企业社会责任

Employees from the flex workshop

格兰富——可持续发展的企业

格兰富的经营方式满足甚至超越社会对企业的道德、守法和公众期望。这同样影响并反映在我们所做的每一件事、每一个决定和每一项行动中。

任何时候格兰富都将力求实现可持续发展。

因此,我们在全球各地的业务必须同当地的环境和居民和谐共处。我们积极融入当地社区,支持促进地方社区及格兰富发展的项目。

格兰富——胸怀宽广的企业

我们希望将格兰富打造成为胸怀宽广的企业,营造一视同仁的工作环境,尊重每一位员工。当然我们对社会责任的承担体现在格兰富集团各公司的实际行动中,例如,在弹性工作条件下,聘用一些由于身体、精神或社会相关原因导致工作能力下降的员工。如果法律和(或)协议有明确规定,那么这种雇佣关系可以在一定程度上享受政府津贴。

我们一直重视员工福利,所以力求时刻确保健康和安全的工作环境。此外,组织员工参加超出职业培训范畴的活动已经成为公司文化的一部分,目的在于培养团队精神和提高个人能力。每当我们意识到工作方面存在问题时,就会马上提供帮助——尽可能确保工作环境可以帮助解决或缓解问题。

格兰富——负责任的企业

格兰富要求自己的一切社会和道德行为必须符合人权和劳工权的国际声明,同时也对供应商提出了同样的要求。此外,我们也会促使我们的客户遵守社会和道德规范。

我们希望在经营过程和道德行为方面言行一致、肩负责任。我们希望得到员工、客户、供应商、经营所在地社区乃至竞争对手的认同。





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